会社の紹介

オークランド, New Zealand
Power In Numbersはオークランドを拠点とする政府公認のイミグレーションアドバイザーの会社です。スタッフの平均在住歴は20年以上!オークランド大学へ通い、卒業し、移住を経験したスタッフとニュージーランド生まれで育ったスタッフのみで運営を行っています。
現地の現役統計データアナリスト(BSc、PGDipSci、MSc)の分析もあり、常に数万に及ぶ移住者の実際のデータを基に、最新の情報と分析を提供しています。勘、経験、雰囲気だけでアドバイスは一切致しません。ブログでは統計だけではなく、日常のこと、仕事のことや、永住権に至るまでのことを書いています。

2021年5月7日金曜日

新しいワークビザの2021年5月時点での詳細

 今日の説明会

今日は移民局主催の「2021年中に始まる新たな就労ビザ(ワークビザ)」の大まかな説明がありました。
説明会はオンラインで行われていたのですが、(相変わらず)細かい質問には答えられずどちらかというと現時点で決まっている流れの説明に近かったという印象です。

移民局のサイトでも英語版の説明がありますので、そちらもご参照ください(https://www.immigration.govt.nz/employ-migrants/introducing-new-accreditation-and-single-work-visa)。

Accredited Employer Work Visa (AEWV)

新たな就労ビザはAccredited Employer Work Visa (AEWV) と呼ばれることになります。
Accredited Employerは「認定された雇用主」という意味です。
今までは移民を雇う雇用主は「認定されている雇用主」と「普通の雇用主」で分かれていました。
今後は移民を雇う全ての雇用主が移民局へ登録をし、このAccreditedの認定を受ける必要があります。
Post Study Work VisaやPartnership WorkVisaといった、スポンサーを必要としないワークビザとは違い、「認定された雇用主(スポンサー)」が存在して成り立つワークビザなのでAccredited Employer Work Visa となるんですね。

AEWVに統合されるビザ

  • Essential Skills Work Visa
  • Essential Skills Work Visa — approved in principle
  • Talent (Accredited Employer) Work Visa
  • Long Term Skill Shortage List Work Visa
  • Silver Fern Job Search Visa (2019年10月7日に終了)
  • Silver Fern Practical Experience Visa

新たな規定の開始日

新たな規定は2021年11月1日から施行されます。

新たな申請プロセス

AEWVのビザで移民を雇う前(ビザの申請をする前)に
  • 雇用主が新たなシステムでの認定を受ける
  • ジョブチェックを受ける
  • 雇われる方がビザを申請をする
のプロセスを経る必要があります。

ジョブチェックの時点で、雇われる方が適した技能や経験を持っているかも確認されます。

新たなシステムの3つのチェック項目

上記の各プロセスを確認するための移民局のチェック項目が以下となります。
  • 雇用主のチェック(the employer check)
  • ジョブチェック(the job check)
  • 雇われる方(ビザ申請者)のチェック(the migrant worker check)

雇用主のチェック(Employer Check)

Employer Checkの段階で、雇用主が認定がされているかが確認されます。
認定は雇う移民の数によって2つのカテゴリーに分かれます(これは以前Jandals Lifeで説明した通りです)。
  • スタンダード登録(standard accreditation):移民の雇用が5人以下の雇用主
    雇用主が所属する業界の基準と規制の基準を満たすことに加え、雇用法に違反した会社や企業のリストに載っていないことが求められます。
  • ハイボリューム登録(high-volume accreditation):移民の雇用が6人以上の雇用主
    昇給と労働環境の向上、ニュージーランド人への継続的なトレーニングとスキルの向上に貢献しなければならない、というルールが課せられます。

ジョブチェック(Job Check)

ジョブチェックでは、
  • 雇用市場と同じレベルの報酬を払っているか
  • 雇用条件が雇用法を守っているか
  • 雇用市場の確認をしたか(現地人で適した人材がいなかったかどうか、求人広告を掲載してチェックしたかどうか)
を確認されます。

ニュージーランドの時給中央値(2021年5月の規定では25.50ドル)の2倍の報酬を得ているポジションに関しては雇用市場の確認は必要ありません。
報酬が時給中央値未満のポジションに関しては、Ministry of Social Developmentの確認も必要となります(2021年6月から7月にかけて詳細が発表されるとのことです)。

ジョブチェック(求人広告掲載など)の費用は雇用主の負担となります。

分野によっては人材不足が既に把握されているので、分野毎の対応もあるようですが、詳細は後日とのことでした。

雇われている方のチェック(Migrant Worker Check)

AEWV申請の最後のプロセスが雇われている方のチェックです。
この段階で初めて申請者の審査となります。

審査内容は、
  • 犯罪歴
  • 健康
  • スキル
  • 経験
といった内容で、今も行われている審査内容に近い部分です。

この箇所の費用は雇用主か申請者が支払います。
詳細は2021年後半に発表されるとのこと。

雇用主の認定・登録はいつからできるのか

2021年11月1日の規定の施行に先駆け、雇用主は9月下旬から登録の申請が可能となる予定です。
現時点での規定で認定を受けている雇用主(Accredited Employer)は新たな規定での登録・認定が必要となります。

移民を雇う意思のない雇用主は登録の必要はありません。

新たな移民を雇う意思はないが、現時点で移民を雇っている雇用主も登録の必要はありません。

今日の説明での新情報

最も重要な説明は開始時期の説明でした。
今までは「2021年の後半のいつか」だったのが、「2021年11月1日開始」とはっきり決まったことは今後ビザ申請計画を立てるのが楽になったような気はします。

2021年3月5日金曜日

テンポラリービザホルダーへのニュージーランド渡航後の隔離施設の値上げ

最近はJandals Lifeにビザの情報をアップデートすることも多いのでここでのアップデートは久しぶりですね!

今日はニュージーランドに渡航する際に必要な隔離施設に関してのアップデートです。


隔離施設の予約


こちらのサイトから隔離施設の予約が可能です。
2月の時点で既に6月まで埋まっていて、空きがない状態が続いていますが、キャンセルがある度に空きが出るとのことです。
渡航用のビザをお持ちの方で隔離施設の予約で困っている方は、定期的に確認することをお勧めします。

値上げについて

2021年3月25日までの料金は一律以下の通りとなっています。
  • 1人、もしくは複数人で滞在する場合の1人目は:3,100ドル
  • 追加の2人目の大人:950ドル
  • 追加の子ども(3歳から17歳)1人:475ドル
  • 3歳未満:無料
3月25日以降、上記のビザを保持していて渡航をする方の隔離施設の料金が変更となります。
新たな料金は、以下の通りとなります。
  • 1人、もしくは複数人で滞在する場合の1人目は:5,520ドル
  • 追加の2人目の大人:2,990ドル
  • 追加の子ども1人:1,610ドル
  • 3歳未満:無料

まとめ

大幅な値上げとなりますので、渡航を考えていた方、及び渡航用のビザを申請し現在隔離施設の予約を待っている方は注意してください。

2020年9月9日水曜日

ワークビザ保持者の為のニュージーランドへの新たな渡航例外措置(New border exception for normally resident work visa holders)

 ニュージーランド政府が、コロナウイルスの影響で帰ってこれなくなったワークビザ保持者の為のカテゴリーを新たに作ることを発表しました。

https://www.beehive.govt.nz/release/new-border-exception-normally-resident-work-visa-holders-0

今のところ「ワークビザ」というくくりですが、Work To Residence Visa、Essential Skills Work Visa、Entrepreneur Work Visaとなります。

2020年7月16日木曜日

Essential Skills Work Visaとそのパートナーについて

前回に引き続きEssential Skills Work Visa(ワークビザ)についての追記です。
前回は四つの変更点に加えて、家族関係、ビザの発給期間に関してのお話でした。

今回はワークビザに付随するパートナーのビザについてです。


2020年7月7日火曜日

COVID-19の影響によるワークビザの新たな変更点

先ほど移民局がワークビザ(Essential Skills、Work to Residence、Special and Skilled work visas for China, Indonesia, South Korea, Philippines and Vietnam、Special category work visas for Japanese Interpreters and Thai Chefs、Work visas granted under section 61 of the Immigration Act 2009 that specify an employer)に関して新たな変更点を3つ発表しました。

この記事でも書いた「ビザの条件の変更権限」があるからかすぐにルールが変わるよね。

結構大きな変更もあるのでよく目を通してください。

2020年5月7日木曜日

ワークビザ関連のアップデート

少し前の移民局のCOVID-19に対する期間限定の権限に加えてイミグレーションアドバイザーにちょっとだけアップデートがあったので書いていきます。

ビザ申請を考えている人は目を通しておいて損はないかも。

2020年5月5日火曜日

イミグレーションのCOVID-19に対応する為の一時的な解決策の法案

今日はイミグレーションの立法案が公開されたね!
来週にはなんらかの結果が出て、正式な発表があると思うけど。

とは言え、一応かいつまんで説明してみます。


2020年4月10日金曜日

ニュージーランドの永住権ビザ(厳密には居住権ビザ)の申請プロセスの延期

4月8日に永住権申請に関して移民局からアップデートがありました。

これから申請を考えている方には必要な情報となりますのでご確認ください。


2020年3月24日火曜日

4月1日までに現在のビザが切れてしまう人、及び4月2日から7月9日の間にビザが切れてしまう人へ

連日バタバタしていてなかなか休まる日がないね!

今まで移民局とやりとりしていてやっと公式に発表されたので情報アップです。


  • 4月2日までに現在のビザが切れてしまう人
  • 4月2日から7月9日の間にビザが切れてしまう人
は必ず確認してください。

2020年3月23日月曜日

Alert Level 3とLevel 4:3月25日から4週間(予定では)の外出制限と注意事項

本日14時頃、ニュージーランドのジャシンダ・アーダーン首相が会見を行い、新型コロナウイルスの感染者が102人となり、COVID-19 Alert Levelを2から3へと引き上げることを発表しました。

2020年3月25日の23時59分を以て、COVID-19 Alert Levelを4へと引き上げることも同時に発表しました。

このAlert Levelは、先週土曜日に発表された新型コロナウイルスに対しての4つの対応をまとめたシステムです(https://covid19.govt.nz/assets/COVID_Alert-levels_v2.pdf)。

2020年3月19日木曜日

ニュージーランドの外国人の入国を禁止発表

ブログの書き方をすっかり忘れてるけど、ニュージーランドの入国禁止関連についてのちょっとした状況説明です。

新型コロナウイルスの影響

新型コロナウイルスのニュージーランドでの感染者が28人に到達した2020年3月19日。
全ての感染者が海外からの渡航者であることを踏まえた上で、ニュージーランドは外国人の入国禁止を発表しました。


2019年9月22日日曜日

Graduate Diplomaのお話

ビザだけではなく教育関係のお話しをすることが多々あり、その中でGraduate Diplomaの説明をすることも。

せっかくなのでここにまとめておくね!
アドバイザーの観点と現地就職をした人の視点からの説明です。

2019年9月19日木曜日

永住権申請数の変化(追記あり)

久しぶりにブログだー!

この前のワークビザの規定の変更も発表されて、なかなか油断が出来ない雰囲気が漂い始めたかもしれません。

移民に本当に必要な職業に就いてもらうという国の姿勢が、この変更からも見て取れるよね。

規定を厳しく整えると、結果としてビザの発行数が減ります。
でも、それ以上に「申請」自体のハードルを上げ、申請数を減らすことも目的の一つなんです。

ここで気になるのは、「本当に減っているのか?」ということ。

却下率とかを確認することも大事なのですが、本来は規定を満たせていればビザは発行されます(もちろん証明不足いった理由で却下になるという現実もあるんだけど)。

個人的には承認率にはそれほど大きな変化はなく、むしろ申請数に変化がある気がしています。


2019年6月12日水曜日

経験からのCertificate in Cookery Level 4

「経験からCertificate in Cookery Level 4を取得出来る」と聞いたのですが、という相談が定期的に来ます。

こういう情報は無料でどんどん教えてしまうので、せっかくなのでここにも書きます。

実はこのタイプの学校は以前は何校かあったのですが、「移住ビジネス」として利用される傾向があったためかNZQAの審査が厳しくなったようで、一気に少なくなったんですよね。



2019年6月8日土曜日

CVとカバーレター

海外の就職活動(少なくともニュージーランドで)は必須の、日本の職務履歴書にあたるCV、そして「任意」とされることもあるカバーレター。
これらは何を目的として書かれていて、どのように利用されているのでしょうか?


2019年5月17日金曜日

今後の高校留学生必見のNCEAの改定のお話し

しばらく先の話ですが、ニュージーランドの高校のカリキュラムに変更が加えられるよ!
以前の改定からしばらくたっているので、なかなか大きな変更が予定されています。
ニュージーランドへの留学を考えている人も知っておいて損はないかも!?



2019年5月8日水曜日

ワークビザのショテージリストが更新されたよー

本来ならば四月に発表される予定だったショテージリスト(人手不足リスト)の更新がやっと更新されました!
変更が加えられるのは、Long Term Skill Shortage List、Immediate Skill Shortage Listに代わる新たなRegional Skill Shortage List、Construction and Infrastructure Skill Shortage Listの三つです。




2019年4月12日金曜日

2018年の発表と2020年に向けての変更

今までのシステムを大きく変更することからも分かるように、現在のイミグレーションの目標は、移民のコントロールに設定されています。
この目標を達成するにはまずはビザの発行数を抑えられるようなシステム(規定)が必要となります。
そのシステムを構築したとしても、規定を満たせる申請件数の目安は今までのデータから予測は出来ます。
その予測からイミグレーションは、恐らくシステム変更をしても申請者数をコントロールすることが出来ないということを理解しています。

2018年12月27日木曜日

ワークビザの大きな変更点

今年は二週間に一回はブログを更新する!と思っていたのに、もう今年も終わりそうですね。

たいむ ふらいず、です!


そうそう、つい先日(12月18日)にイミグレーションがワークビザのシステム(規定ではなくシステムだからね!)についての大きな変更の可能性を発表したね!

https://www.immigration.govt.nz/about-us/media-centre/news-notifications/consultation-on-proposed-changes-to-employer-assisted-temporary-work-visa

2020年半ばの施行を目指していて、今のところはコンサルテーションという形を取っているけれど、実際にはある程度方針とシステムは構築されていて、それに沿って既に動いていると思われます。

多分これはここ数年でもトップクラスに大きな変更です。
個人的には数年前のResidence Class Visa(永住権)より大きな変更です。
影響を受けるビザは、なんと全てのワークビザのカテゴリー!

  • Essential Skills including the Essential Skills in Demand Lists (ESID)
  • Approval In-Principle
  • Talent (Accredited Employer)
  • Work to Residence – Long-term Skill Shortage List Occupation
  • Silver Fern (Practical Experience)
  • Silver Fern (Job Search)

気になる変更内容は……